| Предыдущая тема :: Следующая тема |
| Автор |
Сообщение |
tetty
Репутация: 0
Пол: 
Возраст: 42
Знак зодиака: 
Сообщений: 173
Откуда: Ukraine
|
 Добавлено: Пт Фев 13, 2015 14:02 Заголовок сообщения: |
 |
|
| Стимулирует либо низкая зп, либо ее отсутствие |
|
| Вернуться к началу |
|
 |
|
|
 |
Mariika
Репутация: 0
Сообщений: 20
Откуда: Киев
|
| Добавлено: Ср Мар 11, 2015 20:03 Заголовок сообщения: |
|
|
| Да , я как начальник, стимулирую своих сотрудников к работе , премиями , устраиваю всякие конкурсы в плане за выполнения плана в двойном размере , даю им "бабочку" , которую они в конце могут обменять на 150 грн. Мелочь а приятно. Но так же и строго ,отношусь так как поставила датчики, которые фиксируют во сколько пришел работник и ушел во сколько. |
|
| Вернуться к началу |
|
|
Pam-Pam
Репутация: 0
Пол:
Возраст: 40
Знак зодиака: 
Сообщений: 98
Откуда: Украина
|
| Добавлено: Пт Мая 08, 2015 23:05 Заголовок сообщения: |
|
|
| Mariika писал(а): | | Да , я как начальник, стимулирую своих сотрудников к работе , премиями , устраиваю всякие конкурсы в плане за выполнения плана в двойном размере , даю им "бабочку" , которую они в конце могут обменять на 150 грн. Мелочь а приятно. Но так же и строго ,отношусь так как поставила датчики, которые фиксируют во сколько пришел работник и ушел во сколько. |
Ух ты, класс! |
|
| Вернуться к началу |
|
|
Иллари
Репутация: 0
Сообщений: 67
|
| Добавлено: Ср Июн 03, 2015 13:06 Заголовок сообщения: |
|
|
| Mariika писал(а): | | Да , я как начальник, стимулирую своих сотрудников к работе , премиями , устраиваю всякие конкурсы в плане за выполнения плана в двойном размере , даю им "бабочку" , которую они в конце могут обменять на 150 грн. Мелочь а приятно. Но так же и строго ,отношусь так как поставила датчики, которые фиксируют во сколько пришел работник и ушел во сколько. |
и где же ваш офис, если можно. Новых сотрудников принимаете? |
|
| Вернуться к началу |
|
|
Вероника
Репутация: 0
Пол:
Возраст: 41
Знак зодиака:
Сообщений: 133
|
| Добавлено: Ср Июл 08, 2015 00:07 Заголовок сообщения: |
|
|
| Pam-Pam писал(а): | | Mariika писал(а): | | Да , я как начальник, стимулирую своих сотрудников к работе , премиями , устраиваю всякие конкурсы в плане за выполнения плана в двойном размере , даю им "бабочку" , которую они в конце могут обменять на 150 грн. Мелочь а приятно. Но так же и строго ,отношусь так как поставила датчики, которые фиксируют во сколько пришел работник и ушел во сколько. |
Ух ты, класс! |
Че только работодатель не придумает, чтобы только сотрудники хоть как-то работали! )) Шучу. |
|
| Вернуться к началу |
|
|
masyanya
Репутация: 0
Возраст: 37
Знак зодиака: 
Сообщений: 92
Откуда: Киев
|
| Добавлено: Пн Июл 20, 2015 22:07 Заголовок сообщения: |
|
|
| Премии это отличная стимуляция для работы! Хотя знаю таких начальников, которые своих подчиненных не только деньгами поощряют, но и создают уютные рабочие места и зоны отдыха для обеденного перерыва. Например у моей подруги, бос не давно заказ тут http://stulomag.com.ua/ всем сотрудникам в офис хорошие комфортабельные кресла, так же озеленил цветами все подоконники и коридоры. Считаю это отличным примером стимуляции) |
|
| Вернуться к началу |
|
|
Вероника
Репутация: 0
Пол:
Возраст: 41
Знак зодиака:
Сообщений: 133
|
| Добавлено: Пн Авг 03, 2015 13:08 Заголовок сообщения: |
|
|
| masyanya писал(а): | | Премии это отличная стимуляция для работы! Хотя знаю таких начальников, которые своих подчиненных не только деньгами поощряют, но и создают уютные рабочие места и зоны отдыха для обеденного перерыва. Например у моей подруги, бос не давно заказ тут http://stulomag.com.ua/ всем сотрудникам в офис хорошие комфортабельные кресла, так же озеленил цветами все подоконники и коридоры. Считаю это отличным примером стимуляции) |
Да, спорить не стану, приятно! |
|
| Вернуться к началу |
|
|
Kilija
Репутация: 0
Пол:
Сообщений: 82
Откуда: Полтава
|
| Добавлено: Вт Ноя 03, 2015 00:11 Заголовок сообщения: |
|
|
| masyanya писал(а): | | Премии это отличная стимуляция для работы! Хотя знаю таких начальников, которые своих подчиненных не только деньгами поощряют, но и создают уютные рабочие места и зоны отдыха для обеденного перерыва. Например у моей подруги, бос не давно заказ тут http://stulomag.com.ua/ всем сотрудникам в офис хорошие комфортабельные кресла, так же озеленил цветами все подоконники и коридоры. Считаю это отличным примером стимуляции) |
Классный подарок! |
|
| Вернуться к началу |
|
|
teras
Репутация: 0
Сообщений: 54
|
| Добавлено: Вт Апр 17, 2018 19:04 Заголовок сообщения: |
|
|
Когда капуста перестанет пениться, снимают кружок, обмывают его, а также ткань и гнет, кладут свежие листья. После основного брожения капуста приобретает белый или янтарно-желтый цвет; рассол из мутного становится светлым. Хорошо заквашенная капуста упруга, сочна, имеет приятный вкус, без горечи.
Добавлено спустя 11 минут 7 секунд:
ну я редко крашусь. мне хватает с утра умыться, а потом помазаться кремом увлажняющим. Просто сами средства натуральные - так и кожа прекрасно выглядит. Умываюсь муссом с овсяным молочком и беру гидрокрем (увлажняет очень хорошо и кожа такая подтянутая наполненная сразу). Оба средства Ирен Букур |
|
| Вернуться к началу |
|
|
|
